Личный опыт Влад Тен: как подготовиться и пройти LeetCode, System Design Interview

• Интервью с Владом Тэном о его опыте прохождения собеседований.  

• Влад рассказывает о своих активностях на YouTube и работе в Microsoft.  

• Влад подчеркивает, что его мнение не является официальной позицией компании.  

• Влад пишет на C#, но его любимый язык программирования - Go.  

• Go нравится Владу за его простоту и понятность.  

• Влад упоминает свои видео на YouTube, где он решал задачи на Go.  

• Влад не имеет конкретного ит-кумира, но следит за контентом некоторых людей.  

• Влад делится историей о неудачной миграции данных, которая привела к серьезным последствиям.  

• Влад начал работать в IT из-за необходимости зарабатывать деньги.  

• Он не был фанатом программирования до университета.  

• Влад отмечает, что на работе учится новым знаниям, но в основном специфичным для компании.  

• Влад занимается программированием в свободное время, например, на YouTube.  

• Если бы IT исчезло, Влад бы выбрал работу баристой или барменом.  

• Ему нравится ощущение стабильности и предсказуемости в таких профессиях.  

• Обсуждение грейда и роли в Microsoft.  

• Важность подготовки резюме и его формата.  

• Советы по написанию резюме и его проверке.  

• Использование ресурсов для подготовки резюме.  

• Важность конкретики в описании опыта работы.  

• Лайфхаки по улучшению резюме и его проверке.  

• Многоэтапность интервью и важность подготовки к каждому этапу.  

• Советы по решению задач на интервью.  

• Практика и насмотренность как ключевые факторы успеха.  

• Применение навыков решения задач на интервью в реальной работе.  

• Важность стандартизации задач для подготовки к собеседованиям.  

• Сравнение с подготовкой к экзаменам и ЕГЭ.  

• Использование группы "между скобок" для подготовки.  

• Участие в дизайн-сессиях на прошлой работе.  

• Чтение книг и прохождение курсов по системному дизайну.  

• Решение задач на стримах на YouTube.  

• Решение около 400 задач.  

• Короткие и емкие видео для удобства зрителей.  

• Использование курсов по алгоритмам.  

• Решение задач для закрепления материала.  

• Важность практики и разбора задач.  

• Начало подготовки после увольнения с предыдущей работы.  

• Прохождение собеседований в разных компаниях.  

• Важность разнообразия в подаче резюме.  

• Подготовка к первому интервью заняла около двух месяцев.  

• Важность софт-скиллов на алгоритмических собеседованиях.  

• Проблемы с блокировкой социальных сетей на собеседовании в Microsoft.  

• Успешное собеседование в Microsoft.  

• Быстрое проведение собеседований в эстонской компании Bolt.  

• Важность быстрого прохождения всех этапов собеседования.  

• Вопросы на собеседовании могут быть стандартными, но иногда задают неожиданные.  

• Важно быть готовым к интересным вопросам, например, о кенгуру.  

• Подготовьтесь к вопросам о ваших целях и будущем.  

• Важно быть честным, но не токсичным.  

• Социально ожидаемые ответы могут помочь, но не всегда.  

• Важно развивать свои софт-скилы и быть приятным в общении.  

• Работа официантом помогает развивать софт-скилы.  

• Формат "рандом кофе" на конференциях также полезен для тренировки.  

• Важно быть дружелюбным и готовым к общению.  

• Собеседование начинается с общего обсуждения задачи.  

• Важно понимать, что от вас зависит, в какую тему будет развиваться разговор.  

• Подготовьтесь к системным дизайн-собеседованиям, используя различные ресурсы.  

• Используйте ресурсы для подготовки, такие как дизайн-совещания и интервью.  

• Важно знать английский язык для успешной подготовки.  

• На собеседованиях можно использовать различные инструменты, включая whiteboard и iPad.  

• Важно задавать вопросы после каждого этапа собеседования.  

• Лучше получать четкие ответы, чем уходить в себя и делать что-то по своему усмотрению.  

• После собеседования можно запросить более подробную обратную связь.  

• Иногда можно запросить обратную связь после собеседования.  

• Важно показывать заинтересованность и готовность к взаимодействию.  

• Рекрутеры могут быть готовы к диалогу и дать более подробную информацию.  

• Влад временно приостановил свою реферальную деятельность.  

• Он рекомендует искать рефералов через социальные сети и YouTube.  

• Рефералы могут получать вознаграждение за привлечение новых сотрудников.  

• Релокация может быть эмоционально сложной, особенно для одиноких людей.  

• Важно иметь поддержку со стороны партнера или друзей.  

• Адаптация к новой культуре и языку может быть трудной, но поддержка помогает.  

• Влад делится своим опытом и советами по адаптации.  

• Важно не стесняться искать поддержку и делиться своим опытом.  

• Завершение встречи с благодарностью и пожеланиями хорошего вечера.