Разоблачение: Антон Назаров на самом деле альтруист

• Автор рассказывает о своем опыте и эгоцентризме.  

• Упоминает, что не переустанавливал Windows и не был отличником.  

• Говорит о накоплении денег и отсутствии планов на их трату.  

• Гость Антон Назаров рассказывает о своей карьере в IT.  

• Работал в Apple, на русском рынке, на валютных удаленках.  

• В 2022 году создал сообщество "Осознанная меркантильность".  

• Автор упоминает удаление своего YouTube-канала.  

• Говорит о важности моральных вопросов и опыте.  

• Обсуждается, можно ли и нужно ли крутить опыт.  

• Приводится пример Стива Джобса и его первого iPhone.  

• Автор делится своим опытом и ошибками.  

• Гость рассказывает о своем пути к осознанной меркантильности.  

• Упоминает воспитание и столкновение с реальностью.  

• Говорит о своем чувстве справедливости и желании мотивировать людей.  

• Гость делится, как начал писать и создавать контент.  

• Описывает проблемы, с которыми сталкиваются люди в IT.  

• Говорит о важности базовых знаний и мотивации.  

• Гость рассказывает о маркетинговых приемах и их эффективности.  

• Приводит пример с подпиской на сообщество.  

• Подчеркивает важность времени и действий.  

• Гость подводит итоги и делится своими мыслями.  

• Говорит о важности сообщества и его влиянии на индустрию.  

• Завершает, что пытается помочь молодым специалистам.  

• Автор делится опытом создания контента для молодых людей.  

• Он считает, что его контент мотивирует и помогает молодым людям.  

• Автор подчеркивает важность осознанности и понимания, зачем вкладываешь усилия.  

• Средний возраст аудитории автора составляет от 20 до 30 лет.  

• Автор общается с активными и заинтересованными людьми.  

• Он подчеркивает важность создания собственных медиапроектов и проявления себя.  

• Медиаресурсы важны для привлечения аудитории.  

• Автор гордится своим умением улучшать результаты с каждой попыткой.  

• Осознанность заключается в четком понимании, зачем вкладываешь усилия.  

• Автор критикует студенческие активности, которые не приносят пользы.  

• Он считает, что важно понимать, зачем тратишь ресурсы.  

• Осознанность помогает избежать ненужных трат времени и усилий.  

• Автор подчеркивает важность заработка и избегания эксплуатации.  

• Он делится опытом, как можно получить повышение зарплаты.  

• Наглость в позитивном смысле помогает в карьере.  

• Автор обсуждает, как избежать рутинной работы и сосредоточиться на стратегических задачах.  

• Он считает, что 80% работы можно делегировать, чтобы сосредоточиться на важном.  

• Это приводит к обсуждению целей и стратегий в карьере.  

• Антон хочет путешествовать без планирования и организации.  

• Он мечтает увидеть сакуру в Японии и не беспокоиться о расходах.  

• Антон хочет быть свободным и выбирать стиль жизни, наслаждаясь достигнутыми победами.  

• Антон создал экосистему для айтишников, включающую юристов, бухгалтеров и психологов.  

• Он стремится закрыть все потребности среднестатистического айтишника.  

• Антон считает, что творчество и путешествия — его главные увлечения.  

• Антон хочет купить дом, чтобы улучшить свое творчество.  

• Он не делегирует написание статей и видео, предпочитая заниматься этим сам.  

• Антон получает удовольствие от позитивных комментариев и отзывов.  

• Антон не ставит перед собой долгосрочных целей, считая это вредным.  

• Он предпочитает формировать комфортное окружение и решать текущие проблемы.  

• Антон не верит в альтруизм как в чистом виде, считая, что это может быть меркантильным.  

• Антон считает, что деньги дают возможность попробовать что угодно.  

• Он советует программистам взять отпуск и подумать о своих желаниях.  

• Антон планирует создать агентство путешествий и считает, что деньги — это связующее звено.  

• Антон поддерживает свою работоспособность, не ставя далеких целей.  

• Он считает, что сначала нужно научиться зарабатывать деньги и делать дела.  

• Антон работает на максимуме своей продуктивности, не ставя жестких сроков.  

• Утро начинается с написания сценариев или статей.  

• Вечером писать сложнее, поэтому работа продолжается до 6-7 часов.  

• Основные задачи: отсмотр видео, решение проблем сообщества, поддержание творческого состояния через спорт и чтение.  

• Работа занимает около 6-7 часов в день.  

• Важно поддерживать творческое состояние через спорт, чтение и общение.  

• Свободное время включает активности, такие как боулинг, картинг и бильярд.  

• Автор не представляет себе жизнь без работы.  

• Он не мечтает о жизни без работы, так как это убивающая жизнь.  

• Переработал систему мотивации, чтобы получать удовольствие от процесса, а не от результатов.  

• Автор стремится к снижению бесполезной нагрузки.  

• У него есть команда, которая помогает с рутинными задачами.  

• Он хочет писать книги и статьи, но отвлекается на мелочи, если что-то не идеально.  

• Автор ищет правду и эффективное действие.  

• Он считает, что нет объективной правды, и каждый создает свою.  

• Важно обучать людей достигать своих целей и быть счастливыми.  

• Рациональность помогает принимать правильные решения.  

• Автор участвует в дебатах, чтобы показать, что можно делать и как.  

• Он готов к бою, но считает, что некоторые люди не понимают, что нельзя просто указывать на реальность и говорить "так нельзя".  

• Обсуждение альтруизма и его эффективности.  

• Выбор карьеры важнее донатов.  

• Пример с врачами: спасение жизней через карьеру.  

• Влияние на рынок через выбор профессии.  

• Антон как "санитар леса" для улучшения найма.  

• Эгоизм и альтруизм в контексте улучшения мира.  

• Влияние на людей рядом с собой.  

• Возможность помощи людям в других регионах.  

• Риски и преимущества различных действий.  

• Осознанная меркантильность и её последствия.  

• Пример из личного опыта.  

• Вера в успех и её влияние на жизнь.  

• Альтруизм как часть эгоизма.  

• Влияние на мир через свои действия.  

• Примеры и риски различных действий.  

• Обсуждение воровства и его последствий.  

• Примеры из жизни и их влияние.  

• Вопросы о том, что считать воровством.  

• Обсуждение любимых фэнтези-книг.  

• Примеры: "Ведьмак", "Игра престолов", "Колесо времени".  

• Упоминание других авторов и их произведений.  

• Обсуждение предпочтений между "Властелином колец" и "Ведьмаком".  

• "Ведьмак" как более тестостероновый и экспериментальный.  

• "Властелин колец" как более медитативный и пересматриваемый.  

• Чтение книг как способ медитации и освобождения от текущих проблем.  

• Перечитывание книг помогает освободиться от цели дочитать быстрее.  

• Чтение книг вдохновляет на новые идеи и творчество.  

• Спорт как способ отдыха и разгрузки.  

• Изменение деятельности как способ отдыха.  

• Преодоление скуки через физическую активность.  

• Увеличение количества отдыха для улучшения продуктивности.  

• Геймификация жизни как способ мотивации.  

• Важность кооперативных игр для отдыха и общения.  

• Негативное отношение к книгам о саморазвитии.  

• Предпочтение книг с элементами романа, таких как "Проект Феникс" и "Проект Дедлайн".  

• Важность глубины и личного опыта в саморазвитии.  

• Автор не читает биографии, считая их инструментом маркетинга.  

• Предпочитает биографии живых людей, которые могут предоставить статистику и примеры.  

• Биографии великих людей часто воспринимаются скептически, так как они могут быть написаны журналистами.  

• Автор находит вдохновение в фэнтези, а не в биографиях.  

• Чтение художественной литературы формирует интуицию и восприятие мира.  

• Биографии не являются настоящей исторической картинкой, а скорее сторилайном.  

• Рейдалео написал книгу, систематизировав свои методы обучения.  

• Книга полезна, но не гарантирует успех.  

• Автор считает, что общение с успешными людьми важнее чтения книг.  

• Нетворкинг через подписки и мероприятия помогает окружить себя успешными людьми.  

• Менторство часто связано с деньгами, но можно заинтересовать и другими способами.  

• Важно понимать, что менторство не должно быть бесплатным и эгоистичным.  

• Менторство должно быть на следующей ступени развития.  

• Студентам не стоит обращаться к бизнесменам с доходом в 200 миллионов.  

• Ментор должен быть на следующей ступени после студента.  

• Менторство у сеньоров не всегда эффективно.  

• Лучше искать менторов среди тех, кто уже достиг определенных успехов.  

• Менторы могут помочь с курсами и советами, но не должны учить всему с нуля.  

• Существует множество курсов и гайдов по разным темам.  

• Важно выбрать курс, который соответствует вашим целям и интересам.  

• Менторы могут помочь скорректировать курс, если он не подходит.  

• Важно понять, что мотивирует человека.  

• Навязывание своих интересов может вызвать отторжение.  

• Родители могут помочь расширить горизонты, но не должны диктовать свои желания.  

• IT является лучшим социальным лифтом в России.  

• Важно получить образование и начать работать в IT.  

• Курсы и гайды помогут начать карьеру, а менторы могут скорректировать направление.  

• Важно обеспечить финансовую стабильность.  

• За полгода можно достичь дохода в 80-100 тысяч рублей.  

• За следующий год можно увеличить доход до 300-400 тысяч рублей.  

• Не обязательно стремиться к большим доходам.  

• Некоторые люди счастливы на уровне 500 тысяч рублей.  

• Гайд по достижению финансовой независимости заканчивается, так как это не всегда цель.  

• Массовые советы работают, пока рынок голоден.  

• Важно перестроить мышление от экономии к накоплению ресурсов.  

• Нетворкинг помогает понять, чем хочется заниматься.  

• Важно пробовать разные активности и нетворкинг.  

• Поиск подходящей деятельности может занять время.  

• Пример автора: выбор между писательством и геймдевом.  

• Мотивация может быть найдена в прошлом.  

• Пример менеджера сообщества, который перенес игровую зависимость в работу.  

• Важно найти дело, которое приносит удовольствие и доход.  

• Работа в найме может быть стабильной, но не всегда приносит удовлетворение.  

• Фриланс позволяет развиваться и расти.  

• Важно вкладывать энергию в развитие своего дела.  

• Технические консультанты и скроммастера могут стать успешными фрилансерами.  

• Фриланс помогает расти и развиваться.  

• Важно делиться своим опытом и знаниями.  

• После работы в найме важно заниматься своим творчеством.  

• Умение ставить задачи и достигать результатов важно.  

• Примеры: создание видео, книг, статей.  

• Возраст важен для некоторых работодателей, но не является решающим фактором.  

• Вранье о возрасте может помочь в карьере.  

• Образование и навыки важны, но не являются определяющими.  

• Большинство IT-специалистов не имеют технического образования.  

• Образование важно только для государственной работы.  

• Курсы и интенсивы помогают получить актуальные знания для трудоустройства.  

• Образование важно для государственной работы, но не для большинства IT-компаний.  

• Технический склад ума важнее, чем академическое образование.  

• Личный опыт автора показывает, что можно успешно работать в IT без технического образования.  

• Программирование не обязательно для работы в IT.  

• Тестирование и QA — хорошие стартовые профессии для новичков.  

• Важно уметь пользоваться компьютером и интернетом.  

• Дисциплина и умение выходить из зоны комфорта важнее технических знаний.  

• Важно признавать свои ошибки и продолжать учиться.  

• Примеры успешных людей, которые переучились в зрелом возрасте.  

• Социальный лифт в IT более предсказуем и воспроизводим.  

• Важно следовать плану и не сдаваться на полпути.  

• Опыт можно "крутить" для прохождения фильтров, но это не должно быть нормой.  

• Честность важна, но иногда можно немного соврать для достижения цели.  

• Важно не нарушать свои внутренние правила и принципы.  

• Выбор между честным и нечестным подходом к трудоустройству.  

• Люди часто обманывают на собеседованиях, чтобы получить работу.  

• Обман приводит к негативному восприятию со стороны работодателей.  

• Даже если обман удается, это вызывает разочарование и недоверие.  

• Работодатели часто ищут опытных кандидатов, несмотря на их высокую стоимость.  

• Кандидаты без опыта сталкиваются с трудностями при прохождении собеседований.  

• Даже если кандидат быстро учится, отсутствие коммерческого опыта делает его менее привлекательным.  

• Некоторые кандидаты находят друзей или знакомых, которые помогают с опытом.  

• Другие пытаются найти работу через знакомых или через университет.  

• Эти методы требуют значительных ресурсов и времени, что не всегда возможно.  

• Даже если кандидат честен, это не всегда помогает ему получить работу.  

• Многие менторы учат искажать реальный опыт для создания иллюзии опыта.  

• Это приводит к тому, что кандидаты начинают приписывать себе заслуги, которых у них нет.  

• Некоторые менторы предлагают искажать реальные проекты для создания иллюзии опыта.  

• Это можно назвать "приукрашиванием" или "упаковкой" резюме.  

• Важно понимать, что это все равно является обманом.  

• Даже если кандидат честен на собеседовании, это не гарантирует успех.  

• Многие работодатели предпочитают кандидатов с опытом, даже если он выдуманный.  

• Важно быть честным перед собой и не обманывать себя.  

• Некоторые кандидаты нанимаются на работу, чтобы получить опыт, а затем увольняются.  

• Это позволяет им получить реальный опыт и вернуться на рынок труда.  

• Важно быть готовым к тому, что это может быть сложно и требует значительных усилий.  

• Некоторые менторы и курсы предлагают обманные методы получения опыта.  

• Важно быть осторожным и не верить в обещания реального опыта.  

• Часто это оказывается инфоцыганским прогревом и обманом.  

• Студентам рекомендуется проходить стажировки и искать работу после окончания университета.  

• Важно быть готовым к кабальным условиям и низкой оплате труда.  

• Рекомендуется активно искать работу и проходить собеседования.  

• Автор предлагает провести эксперимент с фейковым резюме и номером телефона.  

• Зарегистрируйте фейковый профиль на сайтах для поиска работы и составьте резюме без вранья.  

• Откликнитесь на все вакансии и проверьте, сколько реальных ответов получите.  

• Большинство ответов будут отказами или игнорированием.  

• Если результат вас устраивает, продолжайте использовать фейковый профиль.  

• Если нет, переходите к использованию реальных данных и практик.  

• Мир устроен так, что обман и манипуляции неизбежны.  

• Пример с рекламой: от зубной пасты до лайфстайла.  

• Важно ориентироваться на свой внутренний компас, а не на внешние факторы.  

• Резюме анализируются программами, а не людьми.  

• Эксперимент показал, что даже работающие сотрудники получают отказы.  

• Найм автоматизирован, и рекрутеры часто игнорируют подходящих кандидатов.  

• Автор ведет задачи в календаре, используя технику "блокинг".  

• Не использует жесткие дедлайны и аналитику, фокусируется на результатах.  

• Для команды использует карточки в Google Таблицах.  

• Инвестирует в недвижимость и криптовалюту.  

• Считает, что нужно больше зарабатывать и улучшать бизнес.  

• Диверсификация инвестиций в разные активы для надежности.  

• Капитал увеличивается, но автор предпочитает быстро его тратить.  

• Инвестиции пока не интересуют, так как не видит в них результата своей работы.  

• Не хочет вкладывать в недвижимость или машины, так как не видит в этом смысла.  

• Больше ресурсов и денег не всегда радуют автора.  

• Инвестиции требуют отдельной работы и не всегда приносят ожидаемый результат.  

• Если бы был способ, который гарантировал бы удвоение капитала, автор бы попробовал.  

• Автор сосредоточен на другой войне и пока не готов заниматься инвестициями.  

• Благодарит за подкаст и обещает ответить на вопросы в комментариях.  

• Прощается с аудиторией и благодарит за внимание.