Полная лекция по системе потенциалов человека💎

• Система потенциалов человека - это легкое и глубокое самопознание.  

• Она помогает видеть потенциалы в других людях и принимать их такими, какие они есть.  

• Основатели системы - Ирина и Василий Анисимовы.  

• Синий потенциал отвечает за чинелинг.  

• Ирина Анисимова получила новые знания через чинелинг.  

• Система потенциалов дополнилась новыми знаниями через чинелинг.  

• У каждого животного есть свое предназначение и способности.  

• Если поменять животных местами, они не будут счастливы.  

• Понимание своей природы помогает реализовать себя в нужной сфере.  

• Родители могут блокировать потенциалы детей, если у них нет таких же потенциалов.  

• Родители могут раздражаться, если у ребенка есть потенциал, который они не реализовали.  

• Важно вернуться к своей истинной природе, чтобы избежать блоков и смещений.  

• У каждого человека есть все девять потенциалов, но они могут быть расположены по-разному.  

• Первый ряд потенциалов - это гениальные стороны, которые можно развивать.  

• Второй ряд потенциалов - это хобби, которым нужно уделять не более двух часов в неделю.  

• Люди часто путают хобби с предназначением.  

• Потенциалы первого ряда приносят деньги, второго — удовольствие, третьего — отнимают энергию.  

• Важно развивать свои таланты и делегировать не подходящие сферы.  

• Система потенциалов сравнивается с упряжкой лошадей.  

• Первый ряд — самые сильные лошади, второй — чуть слабее, третий — самые слабые.  

• Важно не перегружать слабые лошади и делегировать им задачи.  

• Три типа потенциалов: управленцы, коммуникаторы и творцы.  

• Творцы создают продукт, коммуникаторы распространяют его, управленцы продают и организуют команду.  

• Каждый тип потенциалов присутствует в трех сферах: механизмы, эмоции и смыслы.  

• В сфере смыслов есть свои творцы, коммуникаторы и управленцы.  

• Пример: творец создает песню, коммуникатор распространяет её, продюсер помогает зарабатывать.  

• В каждой сфере есть свои уникальные типы потенциалов.  

• Коричневый потенциал связан с творением в сфере механизмов.  

• Люди с этим потенциалом создают функциональные вещи, такие как мебель и одежда.  

• Они также могут быть программистами или специалистами по шитью и вязанию.  

• Коричневый потенциал важен для анализа и исцеления тела.  

• Люди с этим потенциалом должны расслаблять свое тело для творчества.  

• Примеры: массажисты и хирурги, которые интуитивно действуют в процессе работы.  

• Люди с коричневым потенциалом ценят комфорт и удобство.  

• Они могут быть медлительными, но это связано с их детальностью и скрупулезностью.  

• В детстве они проявляют интерес к механизмам и учатся взаимодействовать с ними.  

• Черный потенциал связан с физической коммуникацией и мастерством.  

• Люди с этим потенциалом могут создавать множество одинаковых вещей.  

• Они получают удовольствие от напряжения мышц и физической активности.  

• Черный потенциал проявляется через телесную коммуникацию.  

• Они могут драться и взаимодействовать физически.  

• С развитием потенциала это может перерасти в совместные виды спорта и крепкие объятия.  

• Черный потенциал привлекает внимание через тело.  

• Их ценности включают природу и связь с родиной.  

• Они ценят близкие родственные и дружеские связи.  

• Даже если черный потенциал не реализуется физически, важно заниматься спортом или гулять.  

• Это улучшает самочувствие и энергию.  

• В детстве они проявляют себя как энергичные и активные дети, часто участвуя в драках.  

• Оранжевый потенциал связан с управлением и механизмами.  

• Люди с этим потенциалом помогают продавать функциональные вещи.  

• Они организуют команды и ставят дедлайны, достигая максимальных результатов с минимальными ресурсами.  

• Оранжевый потенциал часто проявляется у тренеров и менеджеров.  

• Они мотивируют людей на достижения и соревнования.  

• Эти люди управляют механизмами тела, часто становясь тренерами по йоге и спорту.  

• Деньги и дисциплина являются ключевыми ценностями для людей с оранжевым потенциалом.  

• Они часто проявляют внутреннюю потребность в добыче ресурсов.  

• Важно направлять эту энергию в нужное русло, чтобы раскрыть потенциал.  

• Сочетание потенциалов создает уникальность личности.  

• Пример: сочетание черного и оранжевого потенциалов делает человека гениальным спортсменом.  

• Зеленый потенциал связан с творчеством в сфере красоты и эмоций.  

• Люди с этим потенциалом создают красоту и анализируют эмоции.  

• Им важно расслабляться эмоционально для творчества.  

• Красота и зеркала являются ключевыми ценностями.  

• Люди с зеленым потенциалом видят больше оттенков цветов.  

• Их таланты проявляются с рождения и в первую очередь в теле.  

• Дети с зеленым потенциалом проявляют эмпатию к животным.  

• Они создают красивую, но не всегда удобную одежду.  

• Сочетание зеленого и коричневого потенциалов создает шедевр.  

• Коммуникатор в сфере эмоций, распространяет продукт зеленого потенциала.  

• Актеры с красным женским потенциалом имеют живую мимику.  

• Они получают удовольствие от напряжения мышц лица.  

• Управленец в сфере эмоций, реализует потенциал через режиссуру.  

• Управляет эмоциями других людей, создавая шоу и мероприятия.  

• Может быть эмоциональным манипулятором в негативном ключе.  

• Жаждет эмоций, но не может получить их через медитацию или сцену.  

• Нуждается в адреналине, сексуальной близости и путешествиях для подзарядки.  

• В детстве проявляет себя как бесстрашный ребенок, стремящийся к адреналину.  

• Творец в сфере смыслов, создает философские и религиозные концепции.  

• Получает информацию через чинелинг, как проводник.  

• Может быть творцом музыки.  

• Люди с синим потенциалом обладают тонким слухом и могут слышать звуки, которые другие не слышат.  

• Они творят через медитацию и расслабление ума, что позволяет им получать информацию через внутренний голос.  

• Мечта таких людей — уединиться в горах для медитации и отшельнического образа жизни.  

• Люди с желтым потенциалом — коммуникаторы, распространяющие идеи и смыслы.  

• Они могут быть лекторами, блогерами или певцами, так как их чувствительная зона — голосовые связки.  

• Им нравится привлекать внимание и делиться информацией, что делает их отличными блогерами.  

• Люди с желтым потенциалом получают удовольствие от общения и пения.  

• Их голос громче от природы, что является подсказкой от тела.  

• Важно реализовывать свои потенциалы, чтобы избежать негативных последствий, таких как постоянное общение с близкими.  

• Люди с фиолетовым потенциалом — управленцы в сфере смысла, помогающие другим реализовывать идеи.  

• Они могут быть продюсерами, инфо-бизнесменами или политиками, помогая другим зарабатывать на их идеях.  

• Часто они остаются за кадром, но могут влиять на слова и действия других людей.  

• Управление мышлением возможно через коучинг или работу с подсознанием.  

• Люди с фиолетовым потенциалом обладают чувствительным обонянием и могут определять ложь и беременность по запаху.  

• Они также обладают яснознанием, интуитивными мыслями, которые помогают им избегать опасных ситуаций.  

• Люди с фиолетовым потенциалом могут интуитивно избегать опасных ситуаций.  

• В детстве они могут хитрить, чтобы избежать наказания.  

• Аналогия с пожаром помогает понять, как разные потенциалы проявляют себя в критических ситуациях.  

• Потенциалы проявляются в одежде, речи, поведении и реакции на ситуации.  

• Каждый человек уникален и имеет свою сферу, в которой он силен.  

• Важно знать, как проявляются наши потенциалы, чтобы лучше понимать себя и других.  

• Система потенциалов включает ряды и столбцы, влияющие на узкие направления.  

• Первый столбик в первом ряду отвечает за анализ и интуицию.  

• Вторая позиция в первом ряду связана с творческим проявлением и позиционированием.  

• Вторая позиция в первом ряду отвечает за творческое проявление и позиционирование.  

• Важно выбирать стиль, который соответствует вашей природе и потенциалу.  

• Пример: фиолетовый потенциал может органично смотреться в магическом стиле, в то время как оранжевый потенциал будет выглядеть неуместно в таком стиле.  

• Важно грамотно позиционировать себя, раскрывая свою природу.  

• Оранжевый потенциал в первой позиции: анализ, инвесторы.  

• Во второй позиции: творческое проявление, собственный бизнес.  

• В третьей позиции: менеджер в чьем-то бизнесе.  

• В первой позиции: интуитивное вещание, ведущие.  

• Во второй позиции: оратор, певец.  

• В третьей позиции: актеры дубляжа, озвучивание фильмов и книг.  

• Первая позиция: хобби восприятия, музыка, галереи.  

• Вторая позиция: создание своими руками, рисование, игра на инструменте.  

• Третья позиция: взаимодействие с другими людьми, мастер-классы.  

• Часто мы обесцениваем свои сильные стороны.  

• Взгляд со стороны важен для понимания своей природы.  

• Потенциал как вторая кожа, которую мы не замечаем.  

• Некорректные определения потенциалов из-за блоков и смещений.  

• Мастер помогает увидеть истинную суть и природу.  

• Система потенциалов дает зеркало для понимания своей силы и предназначения.  

• Александра проводит лекции по системе потенциалов уже четвертый год.  

• Определяет точки роста, подбирает рекомендации по развитию потенциалов.  

• Работает с детьми, парами и командами, помогает понять, с кем объединяться.  

• Рекомендации по работе в индивидуальном формате или группах.  

• Определение формата продукта и необходимости консультаций.  

• Советы по позиционированию себя и привлечению целевой аудитории.  

• Разбор по системе потенциалов помогает найти интуицию и популярность.  

• Рекомендации по наполнению энергией и развитию талантов.  

• Информация об услугах и вариантах разбора доступна на странице в Instagram.